今年以来，一支部根据市局机关党委、分局党总支的相关要求，按照支部年度工作计划，结合实际工作情况及市直工委督查指导意见，认真落实党建工作制度，积极履行管党治党责任，取得了较好的成效。现将有关情况总结如下：
一、主要工作成效
（一）认真组织了2017年度专题组织生活会及民主评议党员工作。按照党总支的实施方案，精心组织了专题组织生活会暨民主评议党员会议，与会党员面对面进行自评、互评，既直面问题、坦诚相见，又实事求是、出于公心，达到解决问题、触动思想，增进团结、促进工作的效果。评定3名党员为2017年度优秀党员，其余党员均为合格等次，没有被评定为基本合格和不合格等次的党员。
（二）加强党员教育学习。经常性开展“两学一做”学习教育，依托 “长沙工商微学堂”、“长沙党建”、“红星云”等网络平台，丰富学习内容，提高学习实效。积极参加市局、分局组织的党风廉政教育会议、全体党员大会、党性教育大会及专题辅导课等。不断丰富党员学习内容，先后组织学习了《政府工作报告》、新颁布的《行政监察法》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《中国共产党支部工作条例（试行）》等内容，学习效果比较明显。6月13日到22日，安排本支部所有在职党员参加了市局组织的2期党员集中轮训，所有党员都能服从统一安排，克服工学矛盾，认真听讲、做好笔记并撰写心得体会。
（三）认真落实意识形态责任。与党总支部签订2018年度意识形态工作责任书，注重把意识形态工作责任落实到加强党的建设的各项工作中，强化责任意识、阵地意识，旗帜鲜明地开展意识形态领域斗争。加强和规范舆论阵地建设，充分用好“一支部微信工作群”这个自有平台和“红星云”平台，加强正面宣传，传播正能量，唱响主旋律。加强广告监管，火车站工商所对火车南站辖区内的500块户外广告牌匾进行检查巡查11次，整改规范2处，确保广告内容合法、规范、健康，坚持正确的政治方向和思想导向，维护意识形态安全。
（四）认真落实党建工作制度。认真落实党支部“三会一课”制度，充分发挥党支部教育管理党员的主体作用，定期召开支部委员会、党员大会和上党课；落实党课制度，班子成员、支部书记为支部党员讲党课4次；参加市局、分局组织的集中专题辅导课5次。全面推行党支部主题党日活动，每月定期开展主题党日活动，紧扣“两学一做”主题，与“三会一课”紧密结合，重点围绕组织学习讨论、开展党性分析、民主议事决策、服务党员群众、集中交纳党费等5个方面的主要内容开展活动，取得了良好的效果，全年开展主题党日活动12次。认真落实党员谈心谈话制度；落实机关党委要求，从第3季度开始，每个季度分析1次本支部党员干部的思想动态并提出建设性意见。本支部3名班子成员严格落实双重组织生活制度，除了休假等情况外，参加了支部的全部“三会一课”、主题党日活动。
（五）协助党总支做好党建基础工作。落实市局党建信息报送制度，按市局机关党委、分局党总支的相关工作部署要求及时报送各项材料、报表等；做好党建宣传工作，在一支部“红星云”平台上发布支部组织活动信息12条，积极宣传推介本支部党建工作情况；协助党总支做好党费收缴工作，按月足额交纳党费；及时、规范地记录好《机关党支部工作记录本》。
（六）积极参加各项活动。积极组织本支部党员参加分局开展的习近平思想“天天见”“天天新”“天天深”三做一评活动、登记窗口“亮身份、强服务、争先锋”主题实践活动、“不忘初心跟党走，牢记使命争先锋”主题教育、“亮牌子、展风采、树形象”文明单位创建巡礼活动；按要求进行“测一测，2018政府工作报告知多少”在线学习和答题活动；开展在职党员进社区志愿服务活动22人次。在开展活动过程中，我们重视宣传引导，统筹兼顾落实，注重活动实效，从而促进业务工作、重点工作任务的完成，推动“两学一做”学习教育常态化制度化。
二、存在的不足和问题
1、开展主题党日活动的形式比较单一，不够多样化。
2、支部星级评定工作存在“短板”，由于受上级客观条件的限制，对支部的“阵地建设规范化”投入不足，暂时不能评为五星级党支部。
3、在专题组织生活会及各类学习讨论时，有的党员发言不够积极踊跃，开展相互批评还不够。
三、下一步工作打算和努力方向
1、向分局党总支和分管领导多请示汇报，争取党总支和分管领导的支持，力争组织党员开展形式多样的主题党日活动，如外出到红色基地参观或观看红色电影等。
2、进一步推进党支部“五化”建设，争取上级在支部阵地建设规范化方面增加投入，力争在2019年上半年把一支部建成五星级党支部。
3、在以后召开的专题组织生活会或学习讨论时，要组织好党员的发言环节，引导党员积极踊跃发言，要勇于开展批评和自我批评。
4、按照市局机关党委、分局党总支在2019年度的党建工作要点、工作计划及考评细则，不折不扣抓好落实，脚踏实地履行职责，把一支部建设成为推动发展、深化改革、服务群众、维护稳定的坚强战斗堡垒。
XX分局第一党支部
2018年12月27日
